w

Årets Lederkvinne 2020

Formålet med prisen er å sette fokus på godt lederskap og gi inspirasjon til utvikling av gode kvinnelige ledere i hele regionen!

02.01.201710:12 Hilde Normark

Regionens befolkning har sendt inn forslag på kandidater til prisen. Jury har valgt ut fem nominerte. De nominerte vil bli presentert og vinner offentliggjort under OPPTUR 12. februar 2020.    

Kvinnenettverk Narvikregionen, kåret i 2017 for første gang årets kvinnelige leder i Narvikregionen. 

   
STATUTTER | Formålet med prisen er å sette fokus på godt lederskap og gi inspirasjon til utvikling av gode kvinnelige ledere.    

KRITERIER | Gjelder både privat og offentlig sektor • Minst 3 års fartstid som leder • Kan være i lederposisjon på ulike nivåer.

JURYEN | Juryen består av styret i Kvinnenettverk Narvikregionen. De velger ut 5 nominerte blant innkomne forslag.

OPPTUR | Vinner blir offentliggjort og prisen overrakt under næringskonferansen OPPTUR.       

SPONSORER | Vinner av Årets lederkvinne får diplom og gavekort 


     
Nominerte i 2020

   

Nominerte og vinner i 2019

  • Gunn Inger Einås-Eidum, eier og daglig leder av Bare Barn 
  • Kirstin Sletten, banksjef Nordea Narvik
  • Kristin Markussen, markedsleder Heatwork-konsernet
  • Marianne Gamst, personalsjef Rema Distribusjon Narvik
  • Tonje Sollie, salgssjef Fremover (vinner)

Nominerte og vinner i 2018:

Nominerte og vinner i 2017:  

  • Grete Rolandsen, Avdelingsleder Multiconsult Narvik
  • Hilde Dreyer Johansen, Direktør Quality Hotel Grand Royal
  • Hilde Johannessen, Daglig leder Til Bords
  • Inis Ivarsson, Direktør Agenda
  • Jorid Elisabeth Ivarjord, Daglig leder Plattform 1
  • Kirsten Bones Olsen, Administrativ leder Visinor
  • Line Åsheim, Produktansvarlig Bruktbutikk Agenda
  • Tonje Sollie, Salgssjef Fremover
  • Unni Losvik, Daglig leder Losvik Bygg
  • Wenche Folberg, Rådmann Narvik Kommune (vinner)